宿豫区航空航天产业园区

• 【宿迁招商】宿迁外贸出口增速领跑全省 民营企业成主力军

  在招商引资政策持续发力和营商环境优化的双重推动下，宿迁市外贸进出口呈现稳中向好态势。数据显示，宿迁市外贸出口规模达93.5亿元，增速位居全省第三，民营企业贡献超七成份额，机电产品、纺织服装等传统优势产业支撑作用显著，欧盟、美国等主要贸易伙伴需求稳定，为区域经济高质量发展注入新动能。 一、外贸增速全省领先民营企业扛大梁 宿迁海关统计显示，宿迁市外贸进出口总值达110.4亿元，其中出口表现尤为亮眼，增速高于全省平均水平10.9个百分点。民营企业作为核心力量，进出口额占比达71.9%，凸显本地企业内生动力增强。一般贸易方式占比近九成，反映宿迁外贸结构自主可控，产业链完整性持续提升。 二、机电与纺织服装双轮驱动出口结构优化 机电产品出口保持稳定增长，服装及纺织制品增速显著，三大类产品合计占宿迁出口总额的50%以上。纺织制品同比增幅超40%，显示传统产业通过技术升级和品牌建设实现附加值提升。这一趋势与全省“智改数转”战略相契合，表明宿迁制造业正加速向价值链中高端迈进。 三、国际市场布局多元欧盟稳居首位 欧盟、美国、日本等传统市场仍是宿迁外贸的主要目的地，其中对欧盟进出口占全市贸易总额的16.4%。尽管对部分区域进出口有所回落，但通过拓展“一带一路”新兴市场，宿迁外贸抗风险能力进一步增强。海关数据显示，宿迁对东盟、非洲等地区出口呈现积极增长信号。 四、政策赋能通关便利营商环境再升级 宿迁海关持续推进跨境贸易便利化改革，通过压缩通关时间、降低企业成本、建立问题清零机制等举措，助力企业轻装上阵。南京海关“优化口岸营商环境”专项行动在宿迁落地见效，上半年进出口企业平均通关时效显著优于全国平均水平，为后续稳外贸奠定制度基础。 当前，宿迁正以跨境电商综试区建设为契机，推动外贸新业态扩容提质。随着RCEP等政策红利释放，宿迁外贸有望在巩固传统优势的同时，培育更多增长极，为江苏外向型经济发展贡献更大份额。

  2025-07-27

• 【宿迁招商】宿迁环保税开征发布会助推绿色发展新征程

  在招商引资战略不断推进之际，宿迁市于2018年成功举办环保税开征新闻发布会，全面通报税费改革进展，旨在服务生态建设并促进企业绿色转型。此举强化了环境保护与税收治理联动，为区域招商引资注入新活力，推动可持续发展。 一、环保税开征在宿迁市正式启动，标志着生态文明建设的重大实践。税收制度改革的核心在于建立绿色税制框架，宿迁市严格遵循国家政策导向，将其定位为生态优先发展的关键抓手。环保税法颁布后，全市层面优化了污染源监控体系，实施差异化管理机制，重点关注工业排放管控，以促进产业升级和资源节约。这一变革是回应群众环保关切的具体行动，凸显了税收在环境治理中的基础性作用。 二、为保障环保税平稳落地，宿迁市建立多层级协作机制，涉及财政、环保和地税部门的高效联动。依据法律要求，全市部署了精准化的税费转换策略，统一制定征收流程和责任分工，形成从源头把关到末端监管的闭环体系。协作中通过数据共享平台整合企业信息，确保征管无缝对接；同时强化现场指导，组建专业团队定期巡查重点区域企业，从实操层面减少过渡期风险。此举体现了宿迁市在创新税制管理上的先行步伐，为后续环保税常态化运行奠基。 三、环保税实施按月计算、按季申报机制，首个征期于2018年有序展开。宿迁市针对时间节点完善了申报指南，简化企业操作流程，避免集中性缴税难题。具体操作中结合地方产业特色，优先保障中小微企业适应性措施，如提供在线预审渠道和延时服务窗口，确保企业高效合规完成申报。这些安排体现了制度设计的灵活性，通过时间安排缓冲企业负担，有力维护了市场稳定性。 四、多层次宣传和教育培训体系成为宿迁市推进环保税的重要支撑。全市利用线上媒体普及税收政策，制作通俗材料解读法规亮点，引导企业综合考量环保成本与经济收益；线下活动聚焦分类培训，运用集中讲座覆盖关键行业代表，传授计算申报技能。这种双轨推进策略营造了公平开征环境，提升了全社会参与积极性，从认知层面强化了企业环保责任。 五、环保税在宿迁市的实施将产生深远生态和经济影响。短期看税收调节机制倒逼企业绿色转型，优化资源配置；中长期则深化招商引资绿色准入门槛，吸引生态友好型项目，助推循环经济发展。宿迁市前瞻性完善跟踪评估机制，持续监测税收环境联动效果，通过数据反馈优化政策执行。这种综合布局顺应国家绿色发展战略，切实服务于区域生态屏障建设。

  2025-07-27

• 【泗洪县招商】江苏宿迁铅笔产业兴盛夯实就业根基

  招商引资策略在江苏宿迁铅笔制造业中取得显著成效，不仅带动产业高效集聚，还切实缓解了区域就业压力。今年以来，当地通过优化投资环境，引进了多项工业项目，推动铅笔生产基地不断扩大，实现了生产与就业的良性联动，为区域经济注入新动能。 一、铅笔制造业历史根基深厚 铅笔产业在宿迁市发展历史悠长，其中老牌品牌如“中华”石墨铅笔源远流长，已扎根当地超过八十年。2021年，宿迁市政府通过强化本土品牌培育，整合了泗洪县及周边县区的铅笔生产资源，建立起完整的供应链体系。这种产业积淀不仅提升了品牌国际影响力，还为中国铅笔出口开辟了稳定渠道，产品远销欧美、东南亚等市场。 二、产业链整合与技术升级提速 铅笔制造过程涉及多环节协同，包括原材料加工、精密组装和质量监控。2023年初，宿迁市加速推动数字化生产线改造，在泗洪县新建了智能化工厂，实现了从传统手工向自动化转变。此举优化了生产效率和产品一致性，同时通过政府主导的技能培训项目，提升了工人操作水平，确保了制造环节的高标准。 三、经济拉动效应辐射全区范围 铅笔产业已成为宿迁市就业增长的核心支柱。2022年数据显示，泗洪县生产基地带动周边多个村镇劳动力参与产业链分工，提供了稳定岗位，有效缓解了基层就业难题。出口导向的生产模式为区域创汇做出了可观贡献，促进了外贸收支平衡，并间接拉动了物流、包装等配套产业发展。 四、招商引资机制推动可持续发展 去年以来，宿迁市政府积极落实招商引资政策，在工业园规划中优先吸引铅笔制造相关企业入驻。2024年上半年，当地与外资企业签订合作协议，引进环保型生产技术，降低制造过程中的能耗和排放，实现了经济效益与生态效益的统一。这种机制强化了产业竞争力，并为长期就业提供了牢固基础。 五、社会综合效益持续扩大 铅笔制造业在提升区域生活品质方面作用突出。2023年实施的就业帮扶计划，为农村劳动力提供稳定收入来源，显著改善了村民生计。未来，宿迁市将聚焦产业链纵深扩展，推动研发创新，构建绿色生产体系，保障就业岗位长期稳定增长。

  2025-07-27

• 【沭阳县招商】沭阳重大项目投资助力高质量发展取得新成效

  在招商引资政策的强有力支撑下，年初期间，沭阳县围绕54个市级重点项目累计实现投资约20.8亿元，占全年预计的12%以上，三大类项目齐头并进：工业升级项目展现领先态势，城建提升项目稳步推进，生态治理项目取得显著进展。整体投资进度快于预期，为区域经济注入强劲动能。 一、作为江苏宿迁的重要县域，沭阳县始终将重大项目作为经济发展主引擎。2024年初，该县结合国家宏观政策导向，持续优化产业布局，通过精准招商策略吸引优质资源。重点项目聚焦于创新驱动和高附加值领域，包括电子科技、智能制造和农业现代化等方向，推动产业链条向高端攀升。此举不仅强化了本土企业竞争力，还加速了外部资本汇聚，夯实了可持续增长基础。同时，政府部门强化服务保障，建立快速审批通道，缩短项目落地周期，营造优良营商环境。这种系统性布局促进了资源高效配置，支撑了后续投资稳定输出。 二、在工业领域，沭阳县37个新型工业化项目引领整体节奏，初期投资额度达15亿元量级，进度完成率约15%，居三类项目之首。项目内容涵盖新材料研发基地、高端装备制造产业园及生物医药集群等，凸显科技赋能力度。例如，智能工厂建设项目通过自动化生产线升级，提升生产效率和产品竞争力；数字创新平台则整合研发资源，推动产学研一体化发展。这些举措显著增强了沭阳县的产业韧性，不仅带动了配套企业成长，还创造了大量就业机会，强化了区域经济抗风险能力。此外，节能减排技术的应用降低了工业能耗，体现了绿色发展理念，为长期产业转型铺垫了道路。 三、10个新型城镇化项目在年初实现稳步推进，累计投资额约3.5亿元，完成年度计划6%左右。项目主要集中在城镇基础设施提档升级，如综合交通网络、智慧社区建设和公共服务中心改造等。具体工作中，道路优化工程缓解了城镇交通拥堵，提升了居民出行便捷性；老旧小区改造项目则改善了人居环境质量，提升了公共服务均等化水平。沭阳县通过精准规划，将城镇化与农村振兴结合，避免资源重复投入，确保每一笔资金发挥最大社会效益。值得一提的是，项目执行中采用了绿色建筑标准，推动城镇向低碳转型，提升了城乡一体化协调性。 四、生态文明建设领域，7个重点项目聚焦生态修复和环境治理，初期投资接近2亿元，计划执行率约10%。内容覆盖水源保护工程、绿地系统完善和固废处理设施等，助力打造宜居生态示范县。例如，河道清淤与湿地恢复项目提升了水质安全系数，保障了饮用水源稳定；森林抚育工程则增强了碳汇能力，缓解了环境压力。这些行动体现了沭阳县对可持续发展的高度重视，不仅优化了生态环境指标，还培育了绿色产业新形态，如生态旅游和环保技术推广。通过科学监测体系，项目进度与成效可实时追踪，确保财政资金用到实处。 五、整体来看，沭阳县2024年的项目推进体系成效显著。基于招商引资框架，县级层面建立了跨部门协同机制，及时化解资金瓶颈和资源错配问题。后续工作将侧重于成果转化与应用，加快构建现代产业体系，并引导社会资本参与，扩大有效投资覆盖面。预计未来数月，随着更多项目进入关键期，进度将提速，为沭阳县经济高质量发展贡献更大推力。这一示范案例也激励了周边地区借鉴经验，共同迈向现代化目标。

  2025-07-27

• 【宿迁招商】宿迁交建多措并举推动高质量发展迈出新步伐

  在招商引资与重点项目建设双轮驱动下，宿迁交通建设领域取得显著成效。宿迁市交通产业集团所属企业通过强化目标管理、优化产业布局，实现工程建设与运营服务协同发展，为区域经济注入新动能。 一、党建引领凝聚发展合力 近年来，该企业将党的建设贯穿生产经营全过程，通过专题学习、廉政教育等形式落实全面从严治党要求。在重点工程一线设立党员责任区，推动党建与项目管理深度融合，形成示范带动效应。 二、工程建设取得关键突破 围绕年度目标任务，企业累计实施道路桥梁、市政配套等工程20余项。通过建立动态巡查机制，对施工进度、材料检测等环节实施标准化管控，关键项目履约率达100%，多项工程获评省级优质示范项目。 三、精细化管理提质增效 推行成本管控数字化平台，实现材料采购、机械调度等全流程可视化。修订完善40余项内控制度，开展专项审计6次，资金使用效率同比提升12%。安全生产标准化体系通过国家认证，连续三年保持"零事故"记录。 四、创新驱动培育发展动能 投入研发资金实施工艺革新，在路基处理、沥青摊铺等领域取得3项技术专利。与高校共建产学研基地，培养专业技术人才60余名，智能施工设备应用覆盖率较往年提高35%。 五、民生服务彰显国企担当 建成农村公路网300余公里，完成6个乡镇公交枢纽改造。开通绿色通道保障应急物资运输，累计投入公益资金超千万元，相关举措获省级主管部门通报表扬。 当前，企业正围绕智慧交通、绿色建造等领域编制新一轮发展规划。通过建立重点项目储备库、优化绩效考核机制等措施，持续提升综合竞争力，为宿迁建设长三角北翼枢纽城市提供支撑。

  2025-07-27

• 【沭阳县招商】沭阳经开区“三抓”服务促投资升级

  招商引资是区域经济发展的关键引擎，沭阳经开区依托创新性的“帮办服务”机制，以“大项目大帮办、真项目真帮办”为核心理念，着力优化营商环境，打造高效务实的服务体系。该经开区围绕要素保障、资源整合与商务环境三大核心环节精准发力，构建全生命周期服务链条，有效增强了对外资及重大项目吸引力，为推动产业高质量发展奠定坚实基础。 一、改革背景与服务理念深化 在全球产业链重构和国内经济转型的双重背景下，优化营商环境已成为各地提升竞争力的关键举措。2023年，江苏省出台进一步优化营商环境的政策意见，强调开发区的先行先试责任。沭阳经开区以此为契机，深化服务内涵，将“有求必应、无事不扰”的服务原则制度化，建立项目首席代办专员体系。2024年初启动的“全流程帮办”升级计划，覆盖项目签约、建设、投产、运营各阶段，明确要求重点企业项目实现专班对接、难点问题24小时响应。服务理念的深度变革，推动了经开区从管理主体向服务主体的角色转型。 二、多维度要素保障机制创新 针对企业发展面临的要素制约瓶颈，经开区实施分类保障策略。水资源保障方面，2024年启动的智能水务管理系统实现重点企业用水实时监测与异常预警；能源领域，联合热电企业建立保供联动机制，保障季节性高峰需求；金融支持上，2023年搭建的线上银企对接平台引入多家金融机构，全年促成融资意向超预期目标；针对土地瓶颈，创新实施闲置厂房动态管理数据库和用地指标预调配机制，精准匹配新落地项目需求。要素保障由被动响应转向主动布局，保障稳定性显著提升。 三、现代服务业赋能产业生态 为有效降低企业综合成本，经开区重点构建产业链服务支撑体系。物流环节，2023年投入运营的区域智慧物流中心整合零散运力，优化集货线路，平均为企业降低物流费用近标准水平；人力资源领域建立的“共享用工”调剂平台已涵盖制造业主要岗位，成功缓解企业季节性用工矛盾；科技服务方面，通过引入高水平第三方研发平台，促成多家企业与科研机构达成技术合作；投融资服务打通创新型企业股权融资通道，助推轻资产项目落地。服务业态的系统化整合，显著提升了区域产业生态韧性。 四、行政审批制度改革突破 优化营商环境的核心在于审批效能提升。2024年，经开区纵深推进承接上级赋权事项，完成多部门审批权限实质性落地。深化“证照分离”改革方面，在特定区域试行“一证准营”备案制，大幅缩减开办时间。全链条审批改革重点构建“一窗受理、并联审批、限时办结”模式，投资项目立项到施工许可平均周期压缩幅度达示范水平。关键环节推行远程视频核验和电子证照互认，实现审批“不见面”，服务效能评估保持省内前列。 五、服务效能监测与闭环管理 为确保持续优化服务品质，经开区开发了数字化服务效能监测系统。通过企业满意度测评矩阵、问题解决时效追踪、成本改善比对分析等多维数据，形成服务优化依据。2023年推行的“企业服务官”责任制，明确每名科级以上干部挂钩服务重点企业，建立问题反馈闭环处理机制。每月召开的项目协调会明确节点推进计划，确保服务响应从“有”向“优”转变，企业诉求办结满意率指标持续向好。 沭阳经开区通过系统性构建“抓要素、整资源、优环境”的服务矩阵，将被动服务升级为前瞻性赋能。在资源供给上形成精准保障网络，在产业支撑上构建降本增效生态，在体制机制上实现审批流程再造，最终建立起项目“愿意来、落得下、能壮大”的营商环境高地。其以市场主体需求为中心的服务体系创新，对区域经济高质量发展提供了实践范本。

  2025-07-27

• 宿迁泗洪以"好人选树"推动精神文明建设与招商引资双提升

  在推动经济社会高质量发展的进程中，宿迁市泗洪县将精神文明建设与招商引资工作紧密结合，通过持续深化"好人选树"机制，打造崇德向善的社会环境，为区域发展注入软实力。当地一位网络安全领域工作者因在打击犯罪和公益寻人方面的突出贡献，近期获得省级道德模范提名，成为该县培育社会主义核心价值观的生动缩影。 一、道德模范引领职业担当新风尚 在第六届江苏省道德模范评选中，泗洪县一位从事网络安全工作的公职人员凭借双重社会贡献获得提名。其一方面侦破多起跨区域网络犯罪案件，维护数字空间秩序；另一方面通过社交平台发起公益寻人行动，累计助力超千个家庭团聚。该工作者曾获国家级政务新媒体奖项及省级道德类荣誉称号，体现了新时代公务人员"线上线下"双线服务社会的担当。 二、多层次好人培育机制成效显著 泗洪县构建了"发现-培育-宣传"的全链条好人选树体系。通过社区推荐、单位举荐、媒体寻访等方式，近年来挖掘出助人为乐、敬业奉献等各类典型。公开数据显示，当地已有多个个人和集体获得国家级、省级道德类表彰，其中包含基层工作者、普通村民等不同群体，形成覆盖各行业的榜样矩阵。 三、立体化传播放大示范效应 当地整合传统媒体与新媒体资源，对先进事迹进行故事化传播。制作专题纪录片在公共场合循环展播，开设"身边好人"专栏持续报道，组织模范人物进校园、进社区开展宣讲。这种"可听可视可感"的宣传模式，使群众对善行义举的认知从抽象概念转化为具体参照。 四、志愿服务成为县域文明新名片 在道德模范带动下，泗洪县志愿服务呈现规模化发展。全县登记在册的志愿服务组织突破千个，常态化开展扶贫济困、生态保护等公益活动。部分志愿服务项目已形成品牌效应，吸引企业和社会组织参与共建，实现精神文明与物质文明的良性互动。 五、德治与经济发展协同共进 泗洪县将道德建设成果转化为营商环境优势，在招商引资中突出"好人之城"形象。多家企业公开表示，当地淳朴的民风和诚信的氛围是投资决策的重要考量。这种独特的人文竞争力，助力当地在数字经济、生态农业等领域的项目落地取得突破性进展。 通过十余年持续探索，泗洪县已形成精神文明建设与经济社会发展相互促进的格局。下阶段，当地计划将"好人选树"机制进一步制度化，建立道德典型关爱回馈制度，让德者有得、好人好报的价值导向更加鲜明，为县域现代化治理提供更多精神支撑。

  2025-07-26

• 宿豫区精准扩面筑牢社保网 助力招商引资稳民生

  在推进高质量发展进程中，宿豫区将社会保障作为优化营商环境的重要抓手，通过精准扩面提升服务效能，为招商引资提供民生配套支撑。当地聚焦重点企业、新就业形态和制度改革三大领域，以全覆盖、可持续为目标，推动社会保险从制度完善向效能提升转变，形成经济发展与民生保障良性互动格局。 一、靶向重点企业实现参保动态覆盖 宿豫区针对园区内制造业、高新技术等支柱产业建立参保动态监测机制，通过税务数据比对筛查未参保企业，联合多部门开展"政策上门"专项行动。2024年1月起，为重点企业定制参保方案，建立"一企一策"台账，解决跨地区用工、劳务派遣等复杂参保问题。同步简化新办企业社保开户流程，将登记环节嵌入商事登记系统，实现企业开办与社保登记"一网通办"。 二、创新机制破解灵活就业参保难题 针对快递物流、网络营销等新业态从业者，宿豫区在2024年推出灵活就业人员参保"直通车"服务，在政务平台开通专属参保通道，允许按月自主调整缴费基数。对历史断保人员建立三级预警机制，通过社银数据联动识别断保超6个月群体，由社区专职网格员提供"点对点"续保指导。截至5月，当地灵活就业参保人数同比提升12%，断保复缴率增长8个百分点。 三、深化改革推动制度无缝衔接 宿豫区在2024年率先完成机关事业单位养老保险改革攻坚，通过"金保工程"系统实现与企业职工养老保险数据互通。针对被征地农民创新"即征即保"模式，将社保安置方案纳入土地出让前置条件，2024年累计为20个征地项目落实保障资金。在城乡居民保险领域，通过大数据核查完成11万余人的老农保历史数据迁移，确保待遇发放无差错。 四、数字化赋能提升经办服务质效 依托省级社保信息平台，宿豫区在2024年建成覆盖区、镇、村三级的"云经办"体系，23项高频业务实现"零材料"办理。在重点社区部署自助服务终端，提供养老金测算、参保证明打印等7×24小时服务。建立特殊群体服务清单，对行动不便人员提供上门认证、代缴代办等延伸服务，2024年累计办理各类帮办业务逾万件。 当前，宿豫区社保卡持卡人数已突破50万，基本实现户籍人口全覆盖。通过精准识别扩面对象、优化参保政策供给、强化数字技术支撑，当地正构建起与经济发展水平相匹配的多层次社会保障体系，为区域高质量发展筑牢民生根基。

  2025-07-26

• 沭阳税务深化税银互动赋能企业 招商引资注入发展新动能

  在统筹推进疫情防控和经济社会发展的关键阶段，沭阳县税务局以全国税收宣传月为契机，紧扣“减税费优服务，助复产促发展”主题，通过深化“税银互动”机制，联合金融机构推出专项信贷产品，为复工复产企业提供精准金融支持。此举不仅缓解了企业资金压力，更通过优化税收服务、落实优惠政策，为招商引资营造了良好营商环境，有效激发了市场主体活力。 一、政策协同释放叠加效应 沭阳县税务局聚焦“四力”要求，将税收优惠政策落实与“非接触式”办税服务相结合，依托大数据分析筛选符合条件的企业名单，定向推送税费减免、延期缴纳等政策。针对防疫物资生产企业和受疫情影响较大的行业，开通“绿色通道”，实现“申请—审核—放贷”全流程线上办理。江苏银行沭阳支行推出的“税e融”产品，以企业纳税信用为基础，将授信额度与税收贡献挂钩，最高可提供200万元低息贷款，有效破解轻资产企业融资难题。 二、精准滴灌激活小微动能 针对小微企业抗风险能力弱的特点，沭阳县税务局联合金融机构组建“金融帮扶团”，对诚信纳税企业实行“白名单”管理。通过税务数据共享，银行可快速评估企业经营状况，将贷款审批时限压缩至3个工作日内。某木业企业凭借B级纳税信用等级，成功获得贷款用于设备升级，产能提升后顺利承接外地考察团订单。截至4月末，全县已有146家小微企业通过“税银互动”获得信贷支持，资金活水直接助力企业稳岗扩产。 三、服务创新优化营商环境 沭阳县税务局将“便民办税春风行动”与税银协作深度融合，建立“线上+线下”联动服务机制。线上搭建“云税贷”平台，实现银企智能匹配；线下开展“税务+银行”联合走访，为企业量身定制融资方案。某纺织企业通过“税e融”产品补充流动资金后，不仅按期完成出口订单，还新增了本地就业岗位。这种以税促信、以信换贷的模式，显著提升了企业复工复产信心，为县域经济复苏提供了有力支撑。 四、长效机制护航可持续发展 沭阳县税务局明确将“税银互动”纳入常态化服务体系，定期联合金融机构开展政策宣讲会、银企对接会。通过动态监控企业贷款使用情况，确保资金精准投向生产经营领域。同时，对受惠企业进行跟踪回访，收集优化服务建议。这一机制既巩固了复工复产成果，也为后续招商引资项目落地奠定了信用基础，形成“纳税信用—银行贷款—企业发展—税收增长”的良性循环。 沭阳县通过深化“税银互动”，不仅破解了企业短期资金困境，更以税收信用为纽带，构建起“政银企”三方共赢的生态圈。这一实践为后疫情时代优化营商环境、推动经济高质量发展提供了可复制的经验样本。

  2025-07-26

• 【泗阳县招商】泗阳县创新举措助力重点企业招工服务

  在招商引资工作持续推进的背景下，泗阳县爱园镇通过精准施策、多措并举，为重点企业用工需求提供全方位保障。当地将招工服务与民生关怀、安全生产等重点工作有机结合，形成了一套系统化、高效化的招工服务体系，有效缓解了企业用工难题，为区域经济发展注入新动能。 一、强化组织领导，构建招工服务新机制 泗阳县爱园镇成立由主要领导牵头的专项工作领导小组，统筹协调招工服务各项工作。通过制定详细实施方案，明确责任分工，确保招工工作有序推进。领导小组定期召开专题会议，研究解决招工过程中遇到的难点问题，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。 二、创新宣传方式，扩大招工信息覆盖面 当地采取多种形式开展招工宣传，除印制大量招工简章入户发放外，还利用线上平台推送岗位信息。针对不同群体特点，制作差异化宣传内容，重点突出薪资待遇、工作环境等关键信息。同时组织企业参与专场推介活动，让求职者直观了解企业情况，提升招工匹配效率。 三、精准对接需求，提升招工服务针对性 泗阳县爱园镇深入企业调研用工需求，建立岗位信息动态台账。结合当地实际情况，将招工工作与关爱特殊群体相结合，既解决企业用工问题，又促进社会和谐稳定。通过开展技能培训、岗前指导等服务，帮助求职者提升就业能力，实现企业与劳动者的双赢。 四、完善考核机制，确保工作落实到位 当地建立严格的督查考核制度，将招工任务量化分解到具体责任人。通过缴纳工作保证金、实行绩效考核等方式，强化干部责任意识。对工作成效显著的单位给予表彰奖励，对落实不力的进行问责，形成有效的激励约束机制，保障招工工作取得实效。 五、优化服务流程，打造良好就业环境 泗阳县爱园镇简化招工手续办理程序，提供一站式服务。设立专门服务窗口，安排专人负责政策咨询、求职登记等工作。同时加强与周边地区的劳务协作，拓宽招工渠道，为企业搭建更广阔的用工平台。通过持续优化营商环境，吸引更多劳动力就地就近就业。

  2025-07-26

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